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養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)是什么，養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)基數(shù)是什么

來源：整理時(shí)間：2023-07-19 04:05:06 編輯：金融知識(shí) 手機(jī)版

本文目錄一覽

1，養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)基數(shù)是什么
2，什么是養(yǎng)老金基數(shù)
3，什么是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
4，交社保中的基數(shù)指的是什么
5，養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)是什么意思怎么計(jì)算的

1，養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)基數(shù)是什么

就是當(dāng)?shù)厝松缇止嫉纳弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均工資收入。

養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)基數(shù)是什么

2，什么是養(yǎng)老金基數(shù)

養(yǎng)老金基數(shù)一般指領(lǐng)取養(yǎng)老金最基本的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)，養(yǎng)老金的基數(shù)是以當(dāng)?shù)厣弦荒甓饶昶骄べY的20%計(jì)算。

什么是養(yǎng)老金基數(shù)

3，什么是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

　　企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)和比例基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用由企業(yè)和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)原則上應(yīng)以企業(yè)職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和作為企業(yè)繳費(fèi)基數(shù)，但從目前管理水平看，一些地區(qū)尚難作到；為此，企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)暫以企業(yè)職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù) 。　　目前按工資總額和離退休費(fèi)總額兩個(gè)基數(shù)提取的，應(yīng)改為按企業(yè)職工工資總額一個(gè)基數(shù)提取。具體繳費(fèi)比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，一般不得超過企業(yè)工資總額的20%；因特殊情況，確需超過企業(yè)工資總額20%的，應(yīng)報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障部、財(cái)政部審批。企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支。　　職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù) 　　（1）職工本人以上一年度本人月平均工資收入（按統(tǒng)計(jì)口徑）為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)；　　（2）新招職工（包括研究生、大學(xué)生、大中專畢業(yè)生等）以起薪當(dāng)月工資收入為繳費(fèi)基數(shù)，從第二年起，按上年實(shí)發(fā)工資的月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)；　?。?）單位派出脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員、經(jīng)批準(zhǔn)請(qǐng)長(zhǎng)假的職工，保留工資關(guān)系的，以脫產(chǎn)或請(qǐng)假的上一年月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)；

什么是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

4，交社保中的基數(shù)指的是什么

基數(shù)就是你2007年1月到12月，工資的平均數(shù)。08年用這個(gè)數(shù)按比例繳納保險(xiǎn)費(fèi)。

計(jì)算繳費(fèi)金額的基準(zhǔn)數(shù)?。粵Q定繳費(fèi)金額的就是繳費(fèi)基數(shù)*繳費(fèi)比例

繳費(fèi)基數(shù)，是指你繳納社會(huì)保險(xiǎn)的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)你所在城市上一年度的城鎮(zhèn)職工的平均工資得出的。比如，上一年城鎮(zhèn)職工的平均工資為21941，月平均工資為1828. 1828就是100％這一檔次標(biāo)準(zhǔn)的繳費(fèi)基數(shù)。 1828×60％＝1097. 1097這個(gè)數(shù)就是60％這一檔次的繳費(fèi)基數(shù)。五大保險(xiǎn)的交費(fèi)比例如下,具體的繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例養(yǎng)老保險(xiǎn) :單位繳費(fèi)比例為 20% 個(gè)人繳費(fèi)比例為 8% 醫(yī)療單位繳費(fèi)比例為 7.5% 個(gè)人繳費(fèi)比例為 2% 工傷單位繳費(fèi)比例為0.6% 生育單位繳費(fèi)比例為0.6% 失業(yè) 單位繳費(fèi)比例為2% 個(gè)人繳費(fèi)比例為1%

社保基數(shù)是按本人在單位上一年的月平均工資確定的，如果是新參加工作的，按在單位的第一個(gè)月工資作為繳費(fèi)基數(shù)，給您提供一個(gè)北京市的繳費(fèi)明細(xì)表，供您參考： http://www.zhuoyuan.org/News_View.asp?NewsID=1028 注：4月份馬上要調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)上下限了，具體金額還沒出來

5，養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)是什么意思怎么計(jì)算的

養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)”是指養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)，是計(jì)算你現(xiàn)在應(yīng)當(dāng)交納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)比例的基數(shù)，這個(gè)基數(shù)與你將來的養(yǎng)老金多少?zèng)]有很直接的關(guān)系。一般也與社會(huì)平均工資無(wú)關(guān)。是指你本人的實(shí)際收入額。但是如果你的實(shí)際收入額過高或過低時(shí)，這個(gè)基數(shù)就需要調(diào)整了。與社會(huì)平均月工資相比，如果你的工資收入高于社會(huì)平均月工資3倍時(shí)，繳費(fèi)基數(shù)就是按社會(huì)平均月工資的3倍計(jì)算，以上部分不作為繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算；如果你的工資收入低于社會(huì)平均月工資60%時(shí)，繳費(fèi)基數(shù)就按社會(huì)平均月工資的60%計(jì)算。例如：當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均月工資是1500元： 1.你的工資是1200元，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就是1200元，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)96元； 2.如果你的工資是5000元，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就是4500元，以上的500元不計(jì)為基數(shù)，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)360元； 3.如果你的工資是800元，低于社會(huì)平均月工資的60%，則按1500元的60%計(jì)算，你的養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)就按900元計(jì)算，按8%比例，你應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)72元；將來你的養(yǎng)老金在計(jì)算時(shí)是按當(dāng)時(shí)的社會(huì)平均月工資*你的繳費(fèi)年限*1%+你的全部繳費(fèi)/120（具體規(guī)定地區(qū)不同，各地區(qū)有相應(yīng)的規(guī)定）

養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)就是你交納養(yǎng)老保險(xiǎn)的參考標(biāo)準(zhǔn)，一般是上一年度省和市的社會(huì)平均工資水平的60%至300%

養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)就是你所在省份的人均月社會(huì)平均基數(shù)

8%來算

簡(jiǎn)單講你個(gè)人的基數(shù)＝上年度（1-12）月所有工資性收入（包含基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等）/12 但是很多單位不是按你這個(gè)基數(shù)交的，而是按最低的社會(huì)平均工資基數(shù)繳納。也就是漏交，這個(gè)可以去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)告他的

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